集成灶行业上市公司火星人披露，2023年1月4日至5日，天风证券、华创证券、国金证券等众多机构163位机构投资者以线上电话会议的形式对其进行了调研，公司接待人员为董事、副总经理、董事会秘书毛伟平，证券事务代表姜泽平。

本次调研中，双方就股权激励、业绩考核目标以及未来营销方向等情况进行了交流。火星人方面透露，其2023年的业绩目标是营业收入不低于29亿元或者净利润不低于4.5亿元；2024年的业绩目标是营业收入不低于35亿元或者净利润不低于5.5亿元；2025年的业绩目标是营业收入不低于42亿元或者净利润不低于6.8亿元。

火星人方面表示：“2023年是火星人拼搏、奋斗之年，我们希望股权激励计划中收入、归母净利润目标都能实现，给市场展现我们的长期主义发展路径，做好产品、渠道的内功，也会引入外部力量，推动管理团队年轻化，火星人有信心向目标挺进。”

（图片来源：火星人厨具-官网，侵删）

本次调研的主要内容如下：

1.公司本次进行股权激励的目的是什么？

答：公司本次股权激励的目的主要是为进一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住公司管理人员和核心骨干，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现。

2.本次股权激励公司业绩考核目标是什么？

答：2023年的业绩目标是营业收入不低于29亿元或者净利润不低于4.5亿元；2024年的业绩目标是营业收入不低于35亿元或者净利润不低于5.5亿元；2025年的业绩目标是营业收入不低于42亿元或者净利润不低于6.8亿元。23年是火星人拼搏、奋斗之年，我们希望股权激励计划中收入、归母净利润目标都能实现，给市场展现我们的长期主义发展路径，做好产品、渠道的内功，也会引入外部力量，推动管理团队年轻化，火星人有信心向目标挺进。

3.本次股权激励总共授予股票的数量以及价格是多少？

答：本次激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量总计450.00万股，约占本次激励计划草案公告时公司股本总额40500.00万股的1.11%。其中首次授予限制性股票400.50万股，占本次激励计划草案公告时公司股本总额的0.99%，占本次激励计划拟授予限制性股票总量的89.00%；预留49.50万股限制性股票，占本次激励计划草案公告时公司股本总额的0.12%，占本次激励计划拟授予限制性股票总量的11.00%。本次激励计划限制性股票（含预留部分）的授予价格为12.93元/股。

4.本次股权激励的覆盖情况如何？

答：与同行业相比，公司股权激励的范围较广，首次激励对象共计217人，包括董、高等管理人员以及核心技术骨干，公司非常注重人才的管理和培养，优秀人才是核心竞争力，将员工的利益与公司利益牢牢绑定，有利于促进公司长远稳定的发展。

5.公司未来的营销方向是什么？

答：公司的广告宣传和营销推广投入较大，一直走在行业前列，23年依然会坚持高举高打的方式，未来公司的营销重点会在互联网移动端加大力度。23年新品将会结合618、双十一等时点，线上线下联动营销，打造爆款单品。新兴流量平台如抖音、小红书等都会有专业团队进行深耕；同时把握直播、内容营销的趋势，树立高端品牌形象，但同时也要提高投入产出的效率，开源节流，提升利润率。

(文章来源：厨电参考-公众号，侵删)